Wir suchen Festangestellte und Freelancer

Product Manager, Product Owner, Projektleiter und Business Developer

und zusätzlich: Marktforschung/Analytics-Experten, Agile Coaches, Marketing/Markenführung-Profis

Wie wir Mehrwert generieren

Wir entwickeln digitale Business Modelle, Strategien, Portfolios, Roadmaps, agile Prozesse und setzen priorisiert um. Dafür entsenden wir Berater und Personal in Firmen aller Grössen, um deren digitales Geschäft zu analysieren und weiterzuentwickeln. Dem zugrunde liegt unser eigenes Framework, das laufend von dir mit gemachter Erfahrung und neuen Perspektiven angereichert wird. Um Hibiskurs weiter bekannt zu machen, wirst du auch Blog-Artikel schreiben, Meetups organisieren, auf Konferenzen Vorträge halten und Workshops geben.

Wer zu uns passt

Du bist aufgeschlossen und transparent. Bist ein Senior in deinem Bereich, weil du schon einige digitale Produkte & Strategien entwickelt hast und weil du weisst wie du deine knappe Zeit zielführend einteilst. Du bist optimistisch eingestellt, neugierig, stellst Fragen und hörst gut zu. Dir sind Fehler bewusst und lernst, wie man es beim nächsten Mal besser macht. Dein Wissen teilst du gerne mit deinen Kollegen und Kunden. Wir suchen gescheite, hemdsärmelige Typen und Röcke schwingende Damen, die es lieben, etwas anzupacken und visioniär denken!

Was wir dir anbieten

Ein sehr junges, unternehmerisches Umfeld, das entwickelt und skaliert werden möchte. Als eine/r der ersten Mitarbeiter/innen, wirst du zur Kultur und verkörperst die Vision. Hibiskurs lebt durch dich und lässt dich dafür auch 1:1 am Erfolg teilhaben. Wir arbeiten meist direkt bei unseren Kunden, pflegen aber regelmässig den Austausch in unserem schönen Office mitten in Zürich. Du hast einen anspruchsvollen Job, dafür kriegst du erstklassige Arbeitsbedingungen. Wir mögen keine Überstunden, sondern befürworten den privaten Ausgleich!